Financieel Dienstverlening
Waar werkgevers en werknemers in Nederland enkele jaren geleden nog flink aan moesten wennen is inmiddels een ingeburgerd verschijnsel: projectmatig werken. Steeds meer bedrijven zetten rond de vaste kern van eigen personeelsleden gedetacheerden in ten behoeve van de uitvoering van specialistische taken waarvoor binnen de organisatie niet de juiste deskundigen aanwezig zijn. Een dergelijk projectmatige aanpak blijkt in allerlei arbeidssituaties goed te werken.
Ruime aandacht wordt besteed aan de analyse van de probleemstelling, de voorbereiding op het project, de omschrijving van de uit te voeren taken, het beoogde eindresultaat en de evaluatie van de verleende service.
Flexaccon specialisten worden ingezet bij onderstaande situaties:
- het wegwerken van achterstanden in financiële administraties
- het verlenen van periodieke ondersteuning tijdens piekbelasting
- het overbruggen van een periode waarin een vaste functie wordt ingevuld
- ziekte of zwangerschapsverlof van een vaste medewerker
- extra drukte tijdens oplevering van financiële cijfers, fusie en reorganisatie
- het beschrijven en inrichten van de administratieve organisatie
- het opzetten en ondersteunen van salarisadministraties
- de ondersteuning bij de implementatie van een nieuw automatiseringssysteem
- het samenvoegen van verschillende administraties
| Operationeel nivo |
administratief medewerker |
data entry en dossiervorming administratie en incasso wegwerken achterstanden specificatie tussenrekening grootboek |
| Tactisch nivo |
assistent controller hoofd administratie administrateur |
management (afdeling) consolidatie en management rapport opzet AO/IC samenstellen balansdossier jaarrekening treasury, salaris- en projectadministratie |
| Strategische nivo |
financieel directeur projectmanager controller |
financieel-strategisch advies management (directie) project- en veranderingsmanagement (financiële) herstructureringen inrichting rapportage methodieken |